继2026年3月“技起江夏匠筑未来”全区统一技能培训标识正式启用后，江夏区技能人才培育工作持续跑出加速度。近期，在江夏区人社局就业服务中心指导下，新能源汽车维修工程师班、计算机程序设计员班相继在武汉市智工职业技术学校重磅开班，两大班次精准锚定新能源与数字经济两大核心产业赛道，既是江夏区落地五大专项培训行动的具象成果，也是该区以品牌化建设引领技能培训提质、以产教深度融合服务区域高质量发展的生动缩影。

作为全区技能培训的核心抓手，江夏区建立“企业下单、院校接单、政府补贴”的协同机制，我校打造“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体培育模式，面向高校毕业生、返乡农民工、城镇登记失业人员等重点群体开展精准培训。

7月6日，我校新能源汽车维修工程师班率先开班，精准响应区域绿色交通转型与新能源汽车产业发展需求。班级打破传统课堂模式，采用“30%理论+70%实操”的沉浸式教学体系，课程覆盖高压安全防护、动力电池检测维护、驱动电机与电控系统故障诊断等核心技能；师资层面实行“校内骨干+行业专家”双师协同，由一线资深维修专家手把手带教，确保学员所学即所用、上岗即胜任。

7月9日，我校计算机程序设计员班紧随其后，紧扣武汉市打造“全国数字经济一线城市”目标与江夏区“5G+工业互联网”、人工智能产业集群布局。班级创新采用“30%底层逻辑+70%全真项目”的实战化培养路径，将大厂级开发标准与真实商业项目引入教学，内容覆盖计算机网络安全规范、Java主流编程语言实战开发等硬核能力，致力于培养“懂算法、能落地、有视野”的创新型IT人才。

两班虽赛道不同，但均遵循“技起江夏”统一的质量标准与服务体系，共同构建起“技能培训+技能认证+定向就业”的全链条成长闭环：学员在校完成技能学习后，可考取对应职业技能等级证书；结业后通过专场双选会，精准输送至对应产业链企业，真正实现从“校园实训室”到“企业岗位”的无缝衔接。

作为承训主体，我校是“技起江夏”品牌建设的核心阵地。截至目前，我校已形成“政府补贴普惠托底+付费定制高端提升”的多层次培训格局：政府补贴类培训覆盖电工、新能源汽修、计算机等多个班次371人，市场化“电工+PLC”定制培训346人，结合社会化培训（健康照护、电子商务师、形象设计等多工种培训）共计1148人，全方位满足不同群体的技能提升需求。

技能是就业之基，更是产业之翼。从统一品牌标识发布，到特色专班接连落地，江夏区正在走出一条“品牌引领、产教融合、就业导向、产业赋能”的技能人才培育新路。我校也将继续扛起办学担当，以产业需求为导向打磨教学品质，助力更多学子以一技之长成就出彩人生，为区域经济高质量发展注入澎湃的“工匠动能”。为江夏建设中部先进制造高地、武汉打造“五个中心”提供坚实的人才支撑。